派遣先と派遣元、就業者の情報を一元管理
機能紹介
機能紹介
TOP
派遣先・派遣元の皆さまへ
オールインワン統合基盤
利用申込
事業所管理・情報提供
応募者管理
人材管理・入社手続き
外国人あんしん就労サービス
コミュニケーション
求人依頼~契約内容の確認
案件・マッチング
契約締結
勤怠管理
給与前払
給与~年末調整
請求~入金
経営分析
スマホで使える
複数法人で使える
就業者向けポータルサービス
お役立ちコンテンツ
機能・帳票サンプル一覧
運用動画まとめ
実操作動画まとめ
数字で見るSTAFF EXPRESS
料金
選ばれる理由
選ばれる理由
TOP
安心してご利用いただくために
充実のサポート
安心のセキュリティ
導入の流れ
よくあるご質問
コラム
資料ダウンロード
お問い合わせ
派遣先
ログインはこちら
【法人様】
新規利用申込みはこちら
【個人様】
新規利用申込みはこちら
×
派遣先ログイン
派遣元ログイン
TOP
blog
前払可能な勤怠件数に上限値を設定できますか。
前払可能な勤怠件数に上限値を設定できますか。
作成日
2026.02.03
最大999件まで設定が可能です。
関連記事
人材派遣の有給休暇の義務化に対応できていますか?有休管理なら人材派遣管理システムを利用しよう
人材業の課題解決
2020.02.26
【基礎解説】人材派遣管理のサイロ化とは?原因と問題、解決方法を詳しく解説
人材業の課題解決
2024.09.12
勤怠管理をスマート化したことで、人材派遣会社の担当者の負担が圧倒的に軽減された事例
STAFF EXPRESS導入事例
2020.03.25
一覧へ戻る
法律対応もこれひとつでOK!詳しくはこちら
無料ダウンロード「派遣の法律」