人材業における悩みや課題について取り上げています。また、それらの悩みや課題についてどうすれば解決できるのか、解決手段として人材派遣管理システムをご紹介しています。

人材業の課題解決

派遣会社にとって、派遣スタッフの登録数を増やし、より多くのクライアント企業に派遣することは利益が増えて喜ばしいですが、管理のための工数が増えてしまい負担になるの ...

人材業の課題解決

採用業務が複雑化・多様化している影響でノンコア業務に追われ、本来時間をかけるべきコア業務にあまり時間を割けずにいる人事担当者の方は少なくありません。採用業務で時 ...

人材業の課題解決

弊社(株式会社エスアイ・システム)は、人材派遣、人材紹介、業務請負のソリューション&システムコンサルティングサービスを行う企業として、さまざまな状況・環境のお客 ...

人材業の課題解決

派遣会社にとって、派遣スタッフの登録数を増やして、より多くのクライアント企業に派遣することは利益が増えて喜ばしいことですが、一方で管理のための工数が増えてしまい ...

人材業の課題解決

派遣スタッフに関連する法律は、ここ数年で何度も改正がおこなわれています。 本記事では、派遣会社の中で、特に労務関係を担当している方に知っておいて欲しい「派遣3年 ...

人材業の課題解決

新型コロナウイルスの感染拡大をきっかけに、生活様式や働き方はここ数年で大きく変化しました。 また、世界的な経済不安によって、業績に大きな影響を受けた企業も多くあ ...

人材業の課題解決

タイムカードは、派遣社員の正しい勤務状況を把握するための重要なツールです。 働き方改革が叫ばれる今、正確な勤怠管理を行うことは、コンプライアンスを重視していると ...

人材業の課題解決

各業界で人材不足が叫ばれる中、人材活用の一つとして有効なのが派遣社員です。 専門スキルを要する派遣スタッフも増えており、派遣先の企業にとって派遣社員は即戦力であ ...

人材業の課題解決

派遣業界にいる方や人材派遣を利用している方であれば、「派遣元管理台帳」という言葉を耳にしたことがある方も多いと思います。 派遣元管理台帳は、派遣社員の雇用環境を ...

人材業の課題解決

労働者派遣法が改正された2015年以降、「無期雇用派遣」という働き方が注目されるようになりました。 その後「派遣の2018年問題」を経て、現在はワークスタイルの ...

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